Snart dags för individuella arbetsgivardeklarationer

Dags att göra lönekartläggning? Här får du checklistan

Det här bör du ha på plats vid årsskiftet

I januari börjar den nya lagen om Arbetsgivardeklaration på individnivå (AGI) gälla för samtliga arbetsgivare. Alla som arbetar inom lön och HR måste nu förbereda sin organisation på den nya lagregleringen som inte bara påverkar arbetsgivaren, utan även medarbetaren om den inte efterlevs. Läs mer »

Onboarding - Så ger du nyanställda en bra start

Om den nyanställde inte blir väl mottagen under sin första tid kan en rekrytering vara förgäves. Risken finns att medarbetaren då bestämmer sig för att söka sig någon annanstans. Men hur lyckas man med onboarding? Hur gör man för att nya medarbetare ska känna sig som en del av företaget så snabbt som möjligt? Läs mer »

Dags för lönekartläggning? Här är en enkel checklista

Arbetsgivare har enligt lag skyldighet att göra en lönekartläggning varje år. Syftet med kartläggningen är att upptäcka, åtgärda och förhindra osakliga löneskillnader bland annat mellan kvinnor och män. Tomas Johansson är produktspecialist på Hogia HR Systems och han har tagit fram en checklista som är till god hjälp vid kartläggningen. Läs mer »

Coop Nord förbereder inför AGI

Runt om i Sverige förbereder sig nu alla lönekontor inför lagen om Arbetsgivardeklaration på individnivå (AGI). Möt Carolina Åkerlund som är lönespecialist på Coop Nord i hennes arbete att säkra upp rutiner samt informera organisationen om den nya lagen. Läs mer »

Nyhet! Tydlig kvalitetsstämpel på lönekompetens med certifiering

Srf konsulterna, branschorganisationen för redovisning och lön, har tagit fram en ny auktorisation för lönekonsulter för att ge både arbetsgivare och konsulter en tydlig kvalitetsstämpel.
Auktorisationen ger ytterligare karriärmöjligheter inom löneområdet. Läs mer »

Julgåvor till anställda och kunder

Nu närmar sig julen och många företag vill visa sin uppskattning till medarbetare och kunder genom att ge bort en julklapp. Det finns dock några skattemässiga regler att tänka på för att göra rätt. Vad är avdragsgillt och när kan det bli förmånsbeskattning? Läs mer »

Inkomstbasbelopp och prisbasbelopp 2019

Den 15 november fastställde regeringen inkomstbasbeloppet för år 2019 till 64 400 kronor och inkomstindex till 175,96. Prisbasbeloppet och det förhöjda prisbasbeloppet för år 2019 är sedan tidigare fastställt till 46 500 kronor respektive 47 400 kronor.
Läs mer om inkomstbasbelopp på regeringen.se »
Läs mer om prisbasbelopp på regeringen.se »

TIPS FRÅN HOGIA

Välkommen till Kompetensdagarna lön/HR 2019

Kom och lyssna till erfarna inspiratörer, som guidar dig genom nyheter och aktualiteter inom lön, HR och arbetsrättsliga frågor. Dagarna kommer som vanligt att fyllas med det senaste inom lön och HR, så du inte missar några regeländringar och uppdateringar.
Vi är på fem olika orter i början av året, läs mer och anmäl dig här.

Avanmälan

För oss på Hogia är din personliga integritet viktig och vi lagrar enbart dina relevanta personuppgifter i vårt e-postsystem för att kunna skicka dig information och nyhetsbrev som berör våra produktområden ekonomi, HR/lön och transport inklusive utbildningar och event. Du kan alltid höra av dig till oss och begära att få ta del av dina prenumerationsuppgifter samt ändra alternativt radera dem. Klicka här för att få tillgång till dina uppgifter.