Hur ser ert företags kompetensförsörjningsbehov ut?
Kompetensförsörjning är en utmaning för flertalet företag, så också i Timrå. Men hur ser behovet ut och vad kan vi göra tillsammans?
Näringslivskontoret i Timrå behöver din hjälp för att kunna stötta er i denna komplexa fråga. Vi skulle uppskatta om du kunde fylla i web-formuläret (som inte tar mer än några minuter). Formuläret berör frågor såsom t.ex. Vilka kompetenser saknar ni idag och inför framtiden?
Stort tack på förhand!
Annelie Axelsson, Näringslivsutvecklare Timrå kommun
073-059 99 48
Annelie.axelsson@timra.se
1. Företagsnamn
2. I vilken bransch är företaget verksamt
Bank / Finans
Besöksnäring
Bygg och fastighet
Ekonomi / Juridik
El / VVS
Data / IT
Handel
Hotell / Restaurang
Industri
Livsmedel
Offentlig förvaltning / Samhälleliga tjänste
Skogsnäring
Tjänsteförsäljning
Transport
Övrigt
Om du svarat ÖVRIGT, i vilken bransch är du verksam?
3. Hur många anställda är ni på företaget?
1-5
6-10
11-25
26-50
51-100
101-200
över 200
4. Hur ser det ut med åldersstrukturen i företaget?
Vi är ett ungt företag och ser inga problem med pensionsavgångar de närmaste 5 åren
Vi kommer drabbas av pensionsavgångar inom de närmaste 2 åren
Vi kommer drabbas av pensionsavgångar inom 2-5 år
Vi har en ägarstruktur som innebär att vi behöver generationsväxla inom de närmaste 5 åren
5. Har du ett kompetensbehov idag eller inom en 1-3 år period?
Ja
Nej
Om JA på fråga 5. Vilka kompetenser saknar ni idag, respektive inom 1-3 år? Beskriv nedan både kompetenser och antalet personer ni avser
Om JA på fråga 5. Finns det möjlighet att kompetensutveckla befintlig personal eller behöver ni anställa för att klara kompetensbristen?
Vi arbetar aktivt med kompetensutveckling hos vår personal och har en plan för detta
Vi skulle vilja kompetensutveckla vår personal, men har ingen plan för detta
Vi kan inte kompetensutveckla befintlig personal och behöver anställa istället
Både och. Vi kan kompetensutveckla till viss mån, men behöver också anställa
6. Vilka sätt har ni provat eller funderat på att tillförskaffa er kompetenser på?
Köpa tjänsten av en konsult
Hyra in personal genom bemanningsföretag
Headhunting genom att använda extern aktör
Extern ledamot i styrelsen
Outsourcing
Flytta delar av företaget till plats där kompetens finns
Kompetensutveckla befintlig peronal
Samarbeta med skolor / Universitet
Lära upp praktikanter
Ta hjälp av Arbetsförmedlingen
Hjälp med matchning av utlandsfödda eller andra som står långt från arbetsmarknaden
Övrigt
Om du svarat ÖVRIGT, på vilket sätt har ni provat eller funderat på?
7. Har du förslag på hur vi tillsammans kan arbeta med komptensförsörjningen i Timrå?
Den 25 februari har Mittuniversitet i Sundsvall en arbetsmarknadsmässa, Mötesplats Campus. Näringslivskontoret kommer att finnas på plats för att representera Timrås näringsliv.
8. Vilka är dina behov? Vad vill du komma i kontakt med studenter om?
Jobb
Praktikplats
Examensarbete
Jag vill veta mer om Mötesplats Campus
Kontakta mig angående Mötesplats Campus, mina kontaktuppgifter;
9. Jag vill fortsätta dialogen med er om kompetensförsörjning, mina kontaktuppgifter;
Skicka