Sverige har haft en intensiv tid på säkerhetsfronten. Under förra veckan blev ett antal organisationer inom både privat och offentlig sektor angripna och Cert.se, som är en en del av MSB, gick ut med information om attackerna tillsammans med råd om ett antal viktiga åtgärder.
Säkerhet är något vi alltid behöver ha stort fokus på framöver. Både på grund av vår ökade digitalisering, men också på grund av osäkerheten i vår omvärld. Tiden när IT-säkerhet framför allt var en teknisk fråga är också förbi. Varje medarbetare i en verksamhet behöver vara uppdaterad på både risker och åtgärder, och för ledningen gäller att vara förberedd och planera i förväg hur man vill agera om något händer. För när det gör det går det också väldigt snabbt.
På Shibuya bevakar vi läget noggrant och arbetar aktivt med säkerhetsfrågor hos både oss själva och våra kunder. Vi hjälper dagligen kunder med allt från övergripande analys och rådgivning till implementation av tekniska skyddsåtgärder.
I det här nyhetsbrevet har vi lite extra fokus just på säkerhetsfrågor. Om det väcker tankar pratar vi gärna mer om hur ni kan öka beredskapen kring cybersäkerhet i din organisation.
/ Robert Rinde
Säkerhetschef, Shibuya |
|
|
 |
 |
|
| I Stockholm hölls den 10 november hölls tredje omgången av "Accelerated" - mötesplatsen för scaleups, investerare och intressenter runt Shibuya och IBM:s gemensamma acceleratorprogram. |
|
 |
Shibuya skapar IT-miljöerna för ett digitalt Sverige. Våra tjänster hjälper verksamheter växa på ett säkert och hållbart sätt.
Läs gärna mer på shibuya.se >> |
|
| |
När Industribygg AB upptäckte att de var utsatta för en cyberattack visste de att det var bråttom. De vände sig till Emil Andersson på Shibuya som snabbt skapade ett team för att både stoppa den pågående attacken och genomföra åtgärder för att förekomma framtida ekonomiska och renommémässiga förluster för bolaget.
En majoritet av Sveriges företag utsätts årligen för någon form av IT-brottslighet, men få har erfarenheten och rutinerna för att hantera dem på egen hand. Det här är en sådan berättelse.
Läs hela storyn på shibuya.se >> |
| |
|
|
|
|
 |
|
|
Informationssäkerhet är en avgörande komponent i alla våra leveranser och bidrar till att våra kunder får en tryggare vardag. Vi är ISO 27001-certifierade och har spetskompetens inom cybersäkerhet.
Se mer på shibuya.se/cybersakerhet >> |
|
 |
|
|
Shibuyas ledningsutbildning inom cybersäkerhet ger ledningsgruppen ökad medvetenhet om cyberhot och hur den kan arbeta för att öka säkerhetskulturen och minska konsekvenserna vid krishantering/incident.
Se mer på shibuya.se/utbildningcybersakerhet >> |
|
|
Chanserna för ett hållbart dataöverföringsavtal mellan EU och USA är bleka. Bör man ge upp och placera all sin data på svensk mark?
– Nej, men man måste tänka till! Vi kan hjälpa kunder med en övergripande strategisk diskussion om var vilken typ av data bör vara placerad, samt hantera deras miljöer i olika moln- och infrastrukturlösningar, säger Christina Backlund, VD för Shibuya.
Läs hela artikeln >> |
|
|
| |
Shibuya har, tillsammans med flera bolag inom Pulsengruppen, tilldelats utmärkelsen Healthy Place to Work. Bolaget har under ett par år arbetat strukturerat med OneLab kring att erbjuda hälsofrämjande undersökningar och åtgärder för sina medarbetare. Utmärkelsen ges till företag som arbetar aktivt med hälsofrågor och som dessutom kan påvisa förbättringar över tid.
- Det är verkligen kul att få den här utmärkelsen! Det innebär att vårt arbete med att skapa en bra arbetsmiljö ger resultat men framför allt är det ett tecken på att mina kollegor mår bra på jobbet, kommenterar Kersti Evermyr, HR-ansvarig på Shibuya.
|
| |
|
|
|
|
 |
|
|
- Att vi för fjärde året i rad får ta emot utmärkelsen “Årets Karriärföretag” innebär att såväl Young Professionals som Senior Professionals värdesätter vårt arbete och ser vilka fina utvecklingsmöjligheter som finns här. För mig är detta ett kvitto på att vi är på helt rätt väg, berättar Eva Fröberg, People & Culture på Pulsen Group, som Shibuya är en del av.
|
|
 |
|
|
Att leverera hållbar IT 24/7 handlar minst lika mycket om att bygga förutsättningar för ett hållbart och långsiktigt arbetsliv. Ibland sitter det i detaljerna. Bland våra många aktiviteter för att öka vardagsmotionen gjorde vi det enklare att cykelpendla genom smidiga cykelabonnemang för medarbetare.
Möt Alexander som testat på LinkedIn >>
|
|
 |
På Shibuya förutsätter vi 3 saker:
* Du vill bli ännu grymmare på ditt jobb
* Du tar med din personlighet och ditt driv till jobbet
* Du får en kick av att se andra lyckas
Stämmer det på dig så hittar du lediga tjänster på shibuya.se/karriar >> |
|
Vi gillar CIO:s.
Så enkelt är det...
Därför är vi också guldpartner till CIO Awards 2022 som hålls i Stockholm den 12 december.
|
|
Shibuya är partner till DI Världen som hålls i januari 2023, en konferens som ger perspektiv, nya affärsmodeller och inspiration till att inte ställa in, utan ställa om och fortsätta utvecklas.
|
|
|
|
